Lab의 사업환경과 본인의 몰입이 최대화되는 시간을 고려하여 Core Time을 제외한 근무 시간을 본인이 직접 조율할 수 있습니다.

회사의 가치 성장을 함께 공유하는 프로그램으로 우리 회사 주식 취득 후 1년 보유 시 매입 금액의 10~20%를 보상합니다.

(연간 최대 350만원)

본인이 수강 희망하고자 하는 교육을 직접 찾아보고, 참여하는 문화를 지향합니다. 

자율적인 스킬 향상을 위해 연간 최대 100만원의 교육비를 지원합니다.

자기개발 및 어학능력 향상을 위하여 외국어 학원비, 인터넷 강의, 전화 외국어 교육 등을 지원합니다.  

다양한 측면의 효율성을 개선하는 동료를 추천하고 매년 말 셀바스人으로 포상합니다. 

협업을 잘 하거나, 프로세스 개선에 기여한 셀바스人에게는 상여와 유급휴가를 제공합니다. 

셀바스AI는 국내 인공지능 기업 중 최다 특허권을 보유하고 있습니다.

직무 관련 연구개발 의욕을 높이기 위해 직무발명 보상 제도를 운영합니다.

전문성을 요구하는 분야의 빠른 채용 및 검증된 동료들과 함께하기 위해 뛰어난 지인들을 추천하고, 채용되는 경우

추천해준 셀바스인에게는 최대 200만원의 인재 추천 보상금이 지급됩니다.   

셀바스인의 성장을 지원하기 위해 업무와 관련된 도서비 등을 적극 지원합니다.

행복한 생일을 위해 생일이 포함된 해당 월에 20만원 상당의 백화점 상품권과 생일자 외출을 선물합니다.  

셀바스인의 기호에 따라 복지항목을 자유롭게 선택하여 풍요로운 일상생활을 즐길 수 있는 자율형 복지포인트를 지원합니다. 

기쁨과 슬픔을 함께하기 위해 결혼, 졸업, 부모님 칠순 등 경조사비 및 상조용품을 지원합니다.

새로운 가족의 탄생을 함께 축하하기 위해 유아용품을 선물합니다. 

셀바스인들의 주거 안정, 결혼, 가족 질병 치료 등을 위해 생활안정자금 대출을 지원합니다.

든든한 한끼 식사를 위해 조•중•석식 모두 식사 가능한 사내식당을 운영합니다. (라면 조리기 상시 가동)

왜 휴가는 꼭 여름에만 가야 할까요?

본인이 원할 때 언제든지 사용할 수 있는 개인 연차 외 사계휴가(유급)를 연간 2일 사용할 수 있습니다. 

임직원과 가족들의 건강과 질병 예방을 위해 2년에 1회 주기적으로 전문 검진센터에서의 건강검진을 지원합니다.

병원비 부담을 회사와 나눌 수 있습니다. 검진 및 치료 후 발생한 병원비를 회사에서 일부 지원합니다. 

일하다 지치면 언제든 휴식을 취할 수 있는 넓은 Lounge와 다과, 커피 등 간식을 제공하여 Refresh 할 수 있는 공간을 제공합니다. 

휴양지에서 편안한 휴가를 보낼 수 있도록 전국 곳곳의 휴양 시설을 이용할 수 있습니다.  

잠시나마 피곤을 덜어내는데 도움이 되길 바라는 마음으로 안마의자를 상시 운영하고 있습니다.